新西兰移民政策2022(2022年加拿大移民政策)

中新网7月29日电据新西兰华人先锋网综合报道，新西兰移民部部长7月27日公布了高技术移民申请居留权的细节，其中包括之前绿单上的职位(绿单包括56个可以直接获得居留权的职位和29个两年后可以申请居留权的职位)。

同一天宣布了获得居留权的三种途径:

直接居住权(2022年9月5日起开放)；

转移居住权(2023年9月29日开业，必须工作满两年)；

高薪职位:工资中位数的两倍(2023年9月29日开，要工作两年)。

移民部长说:“政府致力于帮助解决高技能领域的人员短缺问题，加速经济增长。为移民获得居留权提供明确的途径。”

“从9月5日起，特定职业的技术移民将可以直接申请居留签证。走‘工作转居留’和‘高薪职位’两个渠道的技术移民，只要在符合条件的职位上工作满2年，就可以从2023年9月29日开始申请。”

移民部部长表示，绿单包含85种“通过居留”和“工作转居留”的职业。

“新移民路线对健康、年龄、性格的要求和技术移民一样，但是会有不同的申请流程，更直接，审理时间更快。移民局预计，如果提供完整的信息，大多数申请可以在6周内处理完毕。”

“申请‘工转居’和‘高薪职业’的人员，可以从2021年9月29日起计算工龄。一般来说，他们还需要有公认雇主的工作签证。”

“许多技术移民已经有资格申请或已经获得2021年居民签证。现在我们追溯计算工龄的起始日期，以确保少数不符合2021年居民签证条件的移民可以通过‘工作转居留’和‘高薪工作’获得居留权。”

“这些新方法有助于为目标移民提供更多确定性和简化的居留途径。但这并不是获得居留权的唯一途径。他们的目的是补充技术移民的类别。我们正在审查技术移民政策。技术移民新政策的细节和重新开放的时间将在未来几个月内公布。”

有关这三种新方法的更多信息，请访问新西兰移民局的网站。

申请标准

三种新方法的一般标准如下:

申请居留签证时年龄在55岁以下(符合技术移民的要求)；

申请居留签证时，主申请人和伴侣需要达到技术移民类别中规定的英语水平要求；

符合居留权标准的健康及品格要求；

申请居留签证时必须认可雇主；

持有经批准的雇主工作签证的移民仍然必须满足(其本人及其家人的)健康和品格要求，这不同于临时工作签证的要求。

“直通式派驻”和“工作到派驻”

这两种方式的主要要求是，你需要从事“绿色清单”上的职业或者获得相关职业的工作邀请，并满足清单中该职业的具体要求；

申请人必须是全职的(每周至少30小时)，合同必须是真实的和永久的或至少12个月的固定期限；

在“直通居留权”通道中，从事相关职业的移民可于7月4日起持工作签证来新西兰，2022年9月5日起申请居留签证。2022年9月5日起，境外申请人也可直接办理居留签证；

承建商也有资格走“直通居留权”途径，只要申请人符合一些额外的准则；

“工作转居留”的区别在于，申请人还必须证明自己在新西兰拥有至少24个月可接受的工作相关经验。“可接受的工作”是指该职业在“绿单”上，服务年限在24个月以上，并满足一些特定要求。服务年限从2021年9月29日开始计算，工作必须符合批准的雇主工作签证的要求，除非申请人在2022年7月4日之前持有另一份工作签证。

“高薪职位”居民签约渠道

必须工作了24个月，收入至少是工资中位数的两倍(目前为每小时55.52新西兰元)；

类似于“工作转居留”的工作经验要求，主申请人必须证明在新西兰从事可接受的工作至少24个月。可接受的工作意味着至少24个月的收入达到或超过工资中位数的两倍；

工龄从2021年9月29日起计算；

根据新西兰统计局6月公布的时薪和薪资中位数，每年2月会更新一次双倍工资金额。

申请费从4020新西兰元到4890新西兰元不等，取决于申请人提交申请时的所在地(国内还是海外)。这个费用和技术移民是一致的。